Rab ja Lowe Alpine: teknisiä, kestäviä ja eettisiä tuotteita

Brändit Rab ja Lowe Alpine eivät ole vain tunnettuja tuotteidensa laadusta ja suorituskyvystä, vaan myös sitoutumisestaan eettisiin valmistuskäytäntöihin. Fair Wear Foundationin johtavina jäseninä nämä brändit pyrkivät varmistamaan, että heidän toimitusketjunsa työntekijöillä on turvalliset, arvokkaat ja oikeudenmukaisesti palkatut työolot. Valitsemalla Rabin ja Lowe Alpin, tuet yritystä, joka asettaa työntekijöiden oikeudet huolenaiheidensa keskiöön, edistää läpinäkyvyyttä ja myötävaikuttaa oikeudenmukaisempaan tulevaisuuteen muotiteollisuudessa. Ostamalla heidän tuotteitaan, investoit suorituskykyisiin vaatteisiin samalla kun teet vastuullisen ja kestävän valinnan.


Equip Outdoor Technologies: Fair Wear -johtaja

Equip Outdoor Technologies Ltd. (brittiläisten ulkoilumerkkien Rab ja Lowe Alpine omistaja) on saanut Fair Wear -johtajuusstatuksen kolmantena peräkkäisenä vuonna. Äskettäisessä brändien suorituskykyarvioinnissa Fair Wear tunnusti Equipin poikkeukselliset edistysaskeleet työntekijöiden oikeuksien suojelemisessa heidän globaalissa toimitusketjussaan, vahvistaen ihmisoikeuksiin liittyvää huolellisuutta.

Kuten Fair Wear toteaa brändien suorituskykyarvioinnissa: "Equip on osoittanut edistyneitä tuloksia suorituskykyindikaattoreissa ja tehnyt poikkeuksellisia edistysaskeleita. Kokonaispisteet ovat 76, ja jäsen sijoittuu johtajaluokkaan." Tämä on merkittävä parannus Equipin aiempaan tulokseen nähden, 10 prosenttiyksikköä enemmän kuin vuoden 2023 tulos.

Equip sitoutuu parantamaan tuotteidensa valmistajien työoloja ja jatkaa valppautensa lisäämistä ihmisoikeuksiin liittyvän huolellisuuden ja läpinäkyvyyden osalta heidän toiminnoissaan. Tänä vuonna he julkaisivat ensimmäistä kertaa ulkoisesti Sourcing-periaatteensa, Vastuullisen liiketoiminnan käytäntöpolitiikkansa ja Ihmisoikeuksiin liittyvän huolellisuuden politiikkansa.
Matt Gowar, Equipin toimitusjohtaja ja omistaja, selittää: "Fair Wear -johtajuusstatuksen ylläpitäminen vahvistaa tärkeyttä, jonka annamme suhteille tehtaiden kanssa. Arvostan kasvokkain tapahtuvaa viestintää luottamuksen ja avoimuuden luomiseksi. Säännölliset ja perusteelliset vierailut tehtailla antavat minulle mahdollisuuden todella ymmärtää, mitä kentällä tapahtuu ja tukea tehtaiden parannuksia, kun niitä havaitaan. Näin toimimme yrityksenä. Tämä on jotain, mitä olemme aina tehneet ja mitä jatkamme."

Richard Leedham, Equipin toimitusjohtaja, lisää: "Tämä saavutus on tulosta tiimimme jatkuvasta kovasta työstä ja prosessiemme jatkuvasta valvonnasta. Tukeutuminen tähän ja perintöömme on minulle olennaista, kun kehitämme liiketoimintaamme oikealla tavalla ottaen huomioon ESG-johtajuustavoitteemme, jotka ohjaavat viiden vuoden strategiaamme."

Kohti vielä vastuullisempaa tulevaisuutta

Tulevaisuudessa Equip on ilmaissut sitoutumisensa laajentaa ihmisoikeuksiin liittyvää huolellisuuttaan. Vuonna 2025 Equip järjestää lisäkoulutuksia Fair Wear -työntekijöille, jotka käsittelevät työntekijöiden oikeuksia, häirinnän torjuntaa ja sosiaalista vuoropuhelua, perustuen heidän HRDD-riskinarviointiinsa.
Fair Wearin brändien suorituskykyarviointi (BPC) on työkalu, joka tarkistaa, kuinka Fair Wear -jäsenen liiketoimintakäytännöt parantavat työoloja heidän toimitusketjussaan. Se edistää läpinäkyvämpiä ja vastuullisempia suhteita valmistuskumppaneihinsa. Joka vuosi Fair Wear arvioi brändien ponnisteluja mittaamalla, kuinka hyvin ne ovat tunnistaneet, arvioineet ja estäneet, lieventäneet tai korjanneet (mahdollisia) riskejä toimittajiensa kanssa. BPC:n tulosten julkistaminen takaa läpinäkyvyyden ja mahdollistaa jäsenbrändien vastuullisuuden. Johtajuusstatus myönnetään jäsenyrityksille, jotka erottuvat ja toimivat edistyneellä tasolla. Johtajat osoittavat parhaita käytäntöjä monimutkaisilla alueilla, kuten valvonnassa, korjauksissa ja koulutuksessa, jotta työntekijät voivat nostaa ongelmia tehtaissaan.
Lisäksi Equip jatkaa parannusten edistämistä kaikilla muilla kestävän kehityksen ohjelmansa alueilla. Heidän Kestävyysraporttinsa 2024 tarjoaa kattavan katsauksen saavutettuihin edistysaskeliin.


Tietoa Fair Wear Foundationista

Fair Wear Foundation osoittaa, että on mahdollista valmistaa vaatteita oikeudenmukaisemmin - tavalla, joka tukee työntekijöiden oikeuksia turvalliseen, arvokkaaseen ja asianmukaisesti palkattuun työhön. Fair Wear on monipuolinen organisaatio, joka tekee yhteistyötä brändien kanssa ja tukee työntekijöitä löytämään ratkaisuja ongelmiin, joita muut pitävät ratkaisemattomina. Yhdessä muiden teollisuuden vaikuttajien kanssa he pyrkivät luomaan uuden standardin, jonka tavoitteena on luoda maailma, jossa muoti on oikeudenmukaista kaikille.