Rab og Lowe Alpine: tekniske, bærekraftige og etiske produkter

Merker Rab og Lowe Alpine er ikke bare kjent for kvaliteten og ytelsen til produktene sine, men også for sitt engasjement for etiske produksjonspraksiser. Som ledende medlemmer av Fair Wear Foundation, jobber disse merkene for å sikre at arbeiderne i deres forsyningskjede har trygge, verdige og rettferdig betalte arbeidsforhold. Ved å velge Rab og Lowe Alpine, støtter du et selskap som setter arbeiderrettigheter i sentrum av sine bekymringer, som fremmer åpenhet og bidrar til en mer rettferdig fremtid for moteindustrien. Å kjøpe deres produkter er å investere i ytelsesplagg samtidig som man tar et ansvarlig og bærekraftig valg.


Equip Outdoor Technologies: Fair Wear-leder

Equip Outdoor Technologies Ltd. (eier av de britiske utendørsmerkene Rab og Lowe Alpine) har oppnådd Fair Wear-lederstatus for tredje år på rad. Under deres nylige merkevareytelseskontroll anerkjente Fair Wear Equip for sine eksepsjonelle fremskritt i beskyttelsen av arbeiderrettigheter gjennom hele deres globale forsyningskjede, med en styrking av menneskerettighetsvurderingen.

Som Fair Wear bemerker i merkevareytelseskontrollen: «Equip har vist avanserte resultater på ytelsesindikatorene og har gjort eksepsjonelle fremskritt. Med en total referansescore på 76, er medlemmet plassert i lederkategorien.» Dette er en betydelig forbedring fra Equip sin tidligere score, med 10 prosentpoeng mer enn 2023-scoren.

Equip forplikter seg til å forbedre arbeidsforholdene for de som lager produktene deres og fortsetter å øke oppmerksomheten rundt menneskerettighetsvurdering og åpenhet i sine operasjoner. I år har de for første gang offentliggjort sine Sourcing-prinsipper, sin Politikk for ansvarlig forretningspraksis og sin Politikk for menneskerettighetsvurdering.
Matt Gowar, administrerende direktør og eier av Equip, forklarer: «Å opprettholde vår Fair Wear-lederstatus forsterker viktigheten vi legger på forholdet til fabrikkene. Jeg prioriterer ansikt-til-ansikt kommunikasjon for å bygge tillit og åpenhet. Regelmessige og grundige fabrikkbesøk gjør at jeg virkelig kan forstå hva som skjer på bakken og støtte fabrikkene der vi identifiserer forbedringer. Slik jobber vi som selskap. Dette er noe vi alltid har gjort og vil fortsette å gjøre.»

Richard Leedham, administrerende direktør i Equip, legger til: «Denne prestasjonen er resultatet av det kontinuerlige harde arbeidet fra teamene våre og den konstante overvåkningen av prosessene våre. Å bygge videre på dette og vår arv er avgjørende for meg mens vi utvikler virksomheten vår på riktig måte, med tanke på våre ESG-lederskapsmål som rammer inn strategien vår for de neste 5 årene.»

Mot en enda mer ansvarlig fremtid

For fremtiden har Equip uttrykt sitt engasjement for å utvide omfanget av sin menneskerettighetsvurdering. I 2025 vil Equip bestille ytterligere Fair Wear-opplæring for arbeiderne, som dekker ansattes rettigheter, bekjempelse av trakassering og sosial dialog, basert på deres HRDD-risikovurdering.
Fair Wear-merkevareytelseskontroll (BPC) er et verktøy for å verifisere hvordan forretningspraksis fra et Fair Wear-medlem bidrar til å forbedre arbeidsforholdene gjennom hele deres forsyningskjede. Det bidrar til mer transparente og ansvarlige forhold med produksjonspartnerne. Hvert år vurderer Fair Wear merkene sine innsats ved å måle i hvilken grad de har identifisert, vurdert og forhindret, dempet eller reparert (potensielle) risikoer med sine leverandører. Å offentliggjøre BPC-resultatene sikrer åpenhet og holder medlemsmerkene ansvarlige. Lederstatus tildeles medlemsbedrifter som utmerker seg og opererer på et avansert nivå. Lederne viser beste praksis innen komplekse områder som overvåking, reparasjon og opplæring for å gjøre det mulig for arbeiderne å ta opp problemer i fabrikkene sine.
I tillegg til sitt arbeid med Fair Wear, fortsetter Equip å fremme forbedringer på alle andre områder av sitt bærekraftprogram. Deres Bærekraftsrapport 2024 gir en omfattende oversikt over de fremskritt som er gjort.


Om Fair Wear Foundation

Fair Wear Foundation viser at det er mulig å produsere klær på en mer rettferdig måte – en måte som støtter arbeiderrettighetene til trygt, verdig og rettferdig betalt arbeid. Fair Wear er en flerpartsorganisasjon som samarbeider med merker og støtter arbeiderne for å finne løsninger på problemer som andre anser som uløselige. Sammen med andre innflytelsesrike aktører i bransjen arbeider de for å etablere en ny standard, med mål om å skape en verden der mote er rettferdig for alle.